Comme pour toutes choses dans la vie, il n’existe pas de catégories définitives ni de définitions absolues. Il en va de même avec l’orgueil, qui peut être bien ou mal utilisé. En psychologie, deux types de fierté ont été définis : positive et négative. . La fierté positive est appelée estime de soi tandis que la fierté négative est appelée fierté.
La première est nécessaire pour se sentir en sécurité et mener une vie équilibrée, s'apprécier correctement, trouver sa place dans le monde et en être fier ; tout cela est absolument sain. La deuxième fierté, celle qui nous éloigne et nous place au-dessus du monde, est la plus grande productrice de conflits et est capable d’en saturer nos vies.
Le côté négatif de l'orgueil est défini comme l'excès d'estime de soi et d'appréciation de ses propres mérites, c'est pourquoi le sujet se considère supérieur aux autres. Ce type d’orgueil nous empêche de reconnaître nos erreurs et d’y remédier et met en évidence le manque d’humilité.
L'humilité, à l'opposé de la fierté, nous permet d'adopter une attitude ouverte, flexible et réceptive afin d'apprendre tout ce que nous ne savons pas encore. Les gens fiers véhiculent un ennui mental à cause de leur ego se plaindre de manière disproportionnée des individus sur les situations de l'époque de leur pays, etc. Cela les amènera inévitablement à sauter d'un conflit à l'autre.
Si la fierté n'est pas modérée, ce sera notre plus grande punition
(Dante Alighieri)
Quand la fierté devient arrogance
Le terme superbia dérive du mot latin du même nom
La fierté qui nous amène à nous sentir supérieurs chaque fois que nous nous comparons à quelqu'un dénote un complexe d'infériorité. C’est de là que vient l’arrogance avec laquelle nous voulons prouver que nous avons toujours raison. Nous faisons aussi usage de la vanité en affichant nos mérites, nos vertus et les nôtres. succès .
Ces personnes peuvent être idéologiquement très intolérantes, s'accrochant à une position unique et empêchant toute contribution extérieure. . Leur capacité d'admission est très faible et ils font preuve d'une forte résistance à demander pardon et au changement : ils ne pensent pas du tout au changement parce qu'ils croient qu'ils font déjà tout parfaitement.
Ils présentent un durcissement et une distance émotionnelle et il est peu probable qu’ils oublient une offense. Ces caractéristiques limitent leurs relations interpersonnelles.
L’orgueil ne descend jamais volontairement de son haut piédestal mais tôt ou tard, il en tombera.
(Francisco de Quevedo)
L'honnêteté pour vaincre notre fierté
L’honnêteté peut être très douloureuse au début mais elle devient vite source de libération. Cela nous permet de faire face au vérité à propos de qui nous sommes et comment nous nous rapportons à notre monde intérieur. C’est ainsi que nous commençons le chemin qui nous mène vers notre bien-être émotionnel ; cultiver cette vertu a de nombreux effets thérapeutiques.
Premièrement, la peur de se connaître soi-même et d’affronter son côté obscur diminue. Cela nous empêche également de continuer à porter un masque pour plaire aux autres et être acceptés par notre environnement social et professionnel. Cette qualité nous interdit également de balayer nos conflits émotionnels sous le tapis.
L’honnêteté nous donne la force de nous remettre en question en identifiant les mensonges qui nous menacent comme des tentations intérieures. Au fur et à mesure que l'honnêteté s'intégrera à notre essence, notre fierté disparaîtra car nous n'aurons plus à jouer de rôles pour donner de nous-mêmes une image qui ne correspond pas à la réalité.
L'honnêteté est le premier chapitre du livre de la sagesse.
(Thomas Jefferson)
