
Le syndrome de Procruste fait référence à toutes ces personnes qui rabaissent ceux qui les surpassent en talent.
Très probablement, à ce moment précis, beaucoup d’entre nous penseront à plus d’un nom ou à plus d’une personne. Il faut dire aussi que cette caricature - avec d'innombrables nuances réelles malheureusement - a inspiré de nombreuses intrigues littéraires et cinématographiques et est compréhensible. Il est, pour ainsi dire, l'antagoniste classique que l'on retrouve dans tout scénario académique, professionnel et même familial.
De même, il est intéressant de savoir que bien que le syndrome de Procuste ne soit présent dans aucun manuel de diagnostic et n'ait aucune entité clinique reflète parfaitement ce que les psychologues reconnaissent comme une compétitivité négative . En d’autres termes, libérez-vous de l’hostilité de la plupart
Le mythe de Procuste
Bien que le mythe de Procuste soit peu connu, il faut dire qu’il est sans aucun doute l’un des plus sombres et des plus terribles. La mythologie grecque raconte que
Procuste possédait un lit où il invitait tous les voyageurs à s'allonger. Pendant la nuit, lorsque les malheureux dormaient, il en profitait pour les bâillonner et les attacher. Je sais cela . Si la personne était plus petite, elle l'étirait, brisant ses os pour rendre les mesures carrées.
Ce personnage sombre il a perpétré ses actions macabres pendant des années jusqu'à l'arrivée d'un homme très spécial : Thésée. Comme nous le savons déjà héros il était devenu célèbre pour avoir affronté le Minotaure de l'île de Crète et pour devenir plus tard roi d'Athènes. On raconte que lorsque Thésée découvrit ce que faisait ce sadique la nuit, il décida de soumettre Procuste à la même torture qu'il imposait à toutes ses victimes.
Depuis, un avertissement s'est répandu sous la forme d'un proverbe qui se lit comme suit : Attention, il y a des gens qui, lorsqu'ils voient que vous avez des idées différentes ou que vous êtes plus brillant qu'eux, n'hésitent pas à vous mettre sur le lit de Procuste.
Comment se comportent les personnes atteintes du syndrome de Procuste ?
Il est évident que dans notre vie quotidienne, personne n'est autorisé à appliquer les rôles les plus importants dans une organisation ne sont pas toujours remplis par les plus compétents ni les mieux préparés .
Lorsqu’arrive un créateur brillant, entreprenant et capable de les surpasser sous plus d’un aspect, il n’hésite pas à inventer mille stratagèmes et vils subterfuges pour l’anéantir, l’humilier et le reléguer au coin de l’indifférence où il cesse d’être un risque. UN médiocrité .
Caractéristiques des personnes atteintes du syndrome de Procuste
- Ce sont des gens qui vivent dans un état perpétuel de frustration
- Ils peuvent avoir de l'estime de soi
- Ils sont très sensibles sur le plan émotionnel : ils prennent toute situation dans laquelle ils doivent faire face aux capacités ou aux compétences des autres comme un sérieux affront.
- De même, ils nous vendent généralement l'idée d'être très empathiques et de valoriser le travail d'équipe... Cependant ce qui imprègne leurs propos est un véritable égocentrisme et une façon de penser rigide et extrêmement hostile.
- Ils veulent s'emparer de tous les postes. Leur niveau de compétitivité n’a qu’un seul objectif : exceller par rapport aux autres.
- Ils craignent le changement, sans doute très répandu dans les entreprises dirigées par des dirigeants traditionnels et peu entreprenants qui considèrent le moindre changement comme une grande menace.
- Ils tirent des conclusions irrationnelles. Par exemple, si nous menons une action qui peut apporter des bénéfices à l’entreprise, ils y verront une erreur, de la naïveté ou une idée sans valeur.
La personne atteinte du syndrome de Procuste utilise toutes ses énergies pour limiter les capacités des autres : elle détruit les rêves, elle enlève les espoirs, elle est un manipulateur psychologiqueEnfin et surtout, il convient également de dire que ils n'hésitent pas à manipuler les tiers et à exploiter leur complicité pour se débarrasser de celui qui se démarque.
Il faut sortir des cages construites par les personnes atteintes du syndrome de Procuste
Lorsque nous nous trouvons entourés de personnes compliquées présentant certains troubles, conduites et comportements que nous considérons comme nuisibles, on nous dit presque toujours d'apprendre d'abord à les comprendre puis à les gérer.
Le talent est un don naturel. Les joueurs talentueux manquent parfois d’intelligence mais plutôt de régularité.
-Doris Lessing-
Dans ce cas et quand
La compétitivité négative dépasse de loin la simple concurrence . Quand cela se transforme en attaque lorsque nous avons un manager ou même un membre de la famille qui nous boycotte constamment pour nous humilier ou nous annuler, il faut prendre l'initiative
Nous devons également nous rappeler que même si notre vie quotidienne est pleine de mythes de Procuste, nous ne devons en aucun cas nous y plier.